А к Вам Дед Мороз уже пришел?

К нам - да!
Точнее, не Дед Мороз, а Снегурочка.
Каждому от нее досталось по подарочку =)
Все довольны и рады, праздничное и нерабочее настроение начинает появляться =)
Вот сами подарочки, как положено - под ёлочкой! И сервер мерцает новогодними огоньками...

Новогодний картинг!

И так, в пятницу у нас состоялся новогодний корпоратив!

Началось все где-то в полшестого, когда мы отправились из офиса в Бровары =)

Там на картинге в ТРЦ "Терминал" нас ждали 2 трассы (спасибо Маше).

Сначала нас всех (аж 16 человек) отправили на трэк Монако, где мы немного размялись и освоились. У некоторых проявились ооочень даже агрессивные черты в манере вождения). Далее мы перебрались на трэк Сузука, где уже ездили более уверенно и показали класс!

Общий вид картинга:

Отчет с ZFConf Ukraine

Немного истории от одного из организаторов:

"Идея организовать конференцию по Zendframework пришла к нам (Степан Танасийчук, Александр Махомет, и я — Евгений Македон) во время поездки на первую конференцию Zendframework в СНГ, которая состоялась в Санкт-Петербурге весной 2010.  В ноябре 2010 года совместно с Magento мы организовали ZFConf Ukraine. В этом году мы решили поменять название и одновременно открыть новый проект посвященный фреймворкам вообще - так и получилось название Framework Days: Zend Framework Day.

Теперь об организации  Zend Framework Day... Изначально мы рассчитывали на 250 посетителей и заранее забронировали помещение, поскольку осень - сезон конференций. Но, как оказалось, мы ошиблись в подсчетах - Zendframework очень популярен в Украине. К сожалению найти помещение на большее количество человек за неделю до начала не удалось. В целом конференция прошла удачно, не без недостатков, конечно. Но все наши недочеты были проанализированы для того, чтобы избежать их в дальнейшем.  Главное, ради чего люди приходят на подобного рода мероприятия - это фан от общения. Его было много как на основной части, так и на afterparty.  Также были запоминающиеся смешные моменты: вопросы к докладчику от девушки-программистки и демонические голоса на докладе Качаева (в момент рассказа о демонах). Хочу поблагодарить всех посетителей и пригласить на нашу следующую конференцию которая состоится весной. Ждите анонсов!"

World Usability Day

Дорогие наши дизайнеры!

Поздравляем вас с World Usability Day!
Мы вас очень любим и желаем вам, чтобы ваш творческий потенциал и рабочий энтузиазм никогда не иссякал! ;)

Знаний много не бывает =)

На следующей неделе мы идем на конференцию, посвященную PHP-разработкам.

Zend Framework Day - первое событие, проходящее в рамках Frameworks Days.
Данное мероприятие посвящено популярному PHP фреймворку Zend Framework и является наследником конференции ZFConf Ukraine, прошедшей в 2010 году и собравшей более чем 500 участников из Украины, России, Белоруссии, Литвы и других стран СНГ.

Среди спикеров выступят не только непосредственные участники проекта Zend Framework, но и другие профессиональные разработчики.
Конференция рассчитана на широкий круг PHP и веб-разработчиков.
Аудитория состоит из девелоперов, архитекторов, менеджеров проектов из Украины, России и близлежащих стран СНГ. Ожидается примерно 200 участников.

Событие состоится  12 ноября 2011 г. в отеле "Казацкий".

PS: Свободных мест уже не осталось, так что "кто не успел - тот опоздал"! :-Р

Разминка для мозгов или как занять PR-отдел =)

Казалось бы, простая задачка. Понятное условие. И ясно, что в этом самом условии есть подвох.
Но где именно он скрывается? Вы можете указать конкретно тот момент, с которого нас начинают вводить в заблуждение? У кое-кого на обнаружение неправильности в условии ушло 50 минут =)

Знаменательное событие!

В эту пятницу у нас наконец-то состоялся такой долгожданный корпоратив.
И хоть прийти смогли не все, но прошел он чрезвычайно весело и активно =)
Местом действия был выбран боулинг.

3 дорожки на 3 часа - это самое оно! После долгого сидения в офисе как раз очень кстати была такая разминка.

Вот такая прелесть завелась у нас в офисе.

Сегодня мы дружно умилялись этому маленькому чуду.

Щенок мальтийской болонки очаровал всех поголовно, даже наших суровых программистов =)

Кстати, данное создание способствует сплочению коллектива (по крайней мере, его женской части) гораздо лучше, чем всякие тренинги и мероприятия ;)

Чем больше, тем лучше!

С переездом в новый офис наблюдается и пополнение команды. Теперь нас аж 14 человек!

Но мы на этом не останавливаемся и продолжаем активный поиск новых сотрудников. Так что, смотрите раздел "Вакансии" и пишите нам =)

Хорошо устроились

Мы всегда знали, что программисты, разработчики, веб-дизайнеры и вся IT-братия - счастливые люди.

Недавно американский сайт CareerCast.com подтвердил наши подозрения. Они (чуть не написали "британские ученые") опубликовали список лучших и худших карьер 2011 года, и "айтишники" оказались на вершине списка из 200 профессий. При составлении этого рейтинга учитывались пять основных критериев: условия работы, физические требования, перспективы, доходы и стресс.

Мы полностью согласны: уютный офис в самом центре города, удобные кресла, большие возможности, более чем конкурентный уровень дохода и, главное, работа с такими же довольными жизнью людьми!

Мы, кстати, все еще ищем счастливчиков-разработчиков - специалистов по PHP, Pyhton, iPhone, Android- в одесское представительство. Пишите нам на [email protected].

Переезд

Сегодня первое число славного месяца августа и первый день нашей новой рабочей жизни. Именно сегодня мы переехали в новый потрясающий офис.

Конечно, это связано с некоторым беспорядком.

В ожидании стульев энтузиасты работали без них.

На небе только и разговоров, что о новом офисе...

Вся команда пребывает в небывалом восторге и эйфории, ведь очень скоро мы переезжаем в новый офис!

Мы искали его долго и тщательно и наконец нашли! Причем не какой-нибудь, а в три раза больше нынешнего и с зелеными стенами. =)

Ждите фото-отчет сразу после переезда.

Офисные развлечения

Сегодня работа офиса была остановлена. Со всех сторон слышались маниакальные клацанья.

http://spacebar.fixmeplz.ru

Только рекорд 105 всех успокоил и позволил вернуться к работе.

У нас праздник!

Дорогой дядя Стас,

поздравляем тебя с днем рождения! Если ты не разгадал секрет подарка, мы представляли себе ноутбук, из которого выливается магия прекрасного кода. Желаем тебе только удачных проектов, идеальных подчиненных и радостных рабочих будней!!!

Под знаком цинизма

Вчера команда почти в полном составе прочитала заметку про цинизм и пришла к выводу, что это прекрасно.

Рекомендуем всем:

...Например, глава крупной корпорации, приятно улыбаясь, открывает заседание совета директоров вкрадчивой фразой: «У меня две новости — плохая и хорошая. Хорошая новость: плохая новость могла бы быть намного хуже...»

Линор Горалик "...Например, цинизм"

одYESса

В самом начале месяца состоялась стратегически важная вылазка нашей команды в Одессу :) Результат - представительство компании Vicman откроется на прекрасном украинском юге уже в мае.

В связи с этим напоминаем, что ищем разработчиков - специалистов по PHP, Pyhton, iPhone, Android. Уважаемые одесситы, пишите на [email protected]. Киевляне, которые готовы переехать в Лучший город на земле, тоже могут черкнуть нам пару строк :)

Pho.to Lab рулит!

Хвастаемся успехами одного из наших проектов :)

В начале 2011 года мы открыли мобильное направление, и уже сейчас созданное нами бесплатное приложение Pho.to Lab занимает одно из первых мест в категории Photography в Android-маркете. Количество скачиваний превысило 850 000!

Представляем вашему вниманию:



И присоединяйтесь к нашей команде Android-разработчиков в Киеве и Одессе.

Попечакучили.

14 декабря часть дружного коллектива посетила IT-People PechaKucha, одно из тех редких мероприятий, где одновременно присутствуют буквы "IT" в названии и прекрасные дамы :)

Краткая справка для тех, кто не знаком с печакуча-форматом: печакуча - это полунеформальная мини-конференция, иногда тематическая, иногда - с выступлениями на вольную тему, где докладчики представляют свою идею с помощью 20 слайдов по 20 секунд. Ивенты получаются непродолжительные и динамичные, и в Украине этот формат стремительно развивается.

IT-People PechaKucha была посвящена (surprise!) людям в IT, а именно - как их найти, завлечь и удержать. С этой темой мы все так или иначе знакомы, презентации (и даже видео) участников вскоре появятся в сети, так что озвучу буквально пару тезисов.

В частности, были озвучены основные причины ухода айтишников с насиженных мест. По данным Венбест-Рекрутинг, к ним относятся:

* неинтересные проекты
* окончание проекта
* отсутствие профессионального роста.

Коллеги, что скажете? Согласны?

Также были выделены основные ошибки кандидатов при устройстве на работу в IT-компанию и, соответственно, советы. Есть мнение (в частности, мнение выступавшего Кирилла Климова), что соискатель не должен указывать в резюме всю свою проф.биографию, так как его главная цель - потенциального работодателя заинтересовать. Нет. Подробное резюме сэкономит время и рекрутера, и соискателя, не так ли? Но мы, безусловно, согласны, что кандидат должен стараться избегать преувеличений в CV. Ежели вы работали с какой-то технологией, скажем, месяц-два, подумайте, прежде чем указывать её в резюме. Подготовьтесь к возможным вопросам заранее и имейте ввиду, что если вас ждет несколько уровней интервью внутри компании, то каждый последующий будет сложнее предыдущего. Впрочем, у нас в Vicman все проще :), так что прошу смело обратить внимание на вакансии справа :)

И следите за киевскими печакуча-ивентами, они того стоят.

DevPoint: как это было.

9 апреля наш PHP-отдел практически полным составом посетил первую конференцию веб-разработчиков DevPoint.

Опасения насчет того, что "первый блин" будет комом, частично оправдались: конференция в последний момент была перенесена, wi-fi отсутствовал, в связи с чем пиар твиттер-аккаунта организаторов выглядел весьма странно :) С канцелярскими принадлежностями было совсем туго, более того - обещанный пицца-брейк зажали! Нехорошо, граждане.

Из четырех докладов хотелось бы отметить выступление Александра Войцеховского на тему "Оптимизация работы MySQl": ему удалось осветить действительно нетривиальные ситуации с реальными примерами, так что благодарность слушателей в виде бури апплодисментов не заставила себя ждать :) Назовем также "условно полезным" доклад на тему юнит-тестирования (полезным, в первую очередь, из-за того, что тема ещё не избита). А вот с остальными докладчиками все было печальнее: низкоконтрастные слайды, сбои видео и т.д. Но и ради одного доклада DevPoint Войцеховского стоило посетить.

Пожелание организаторам: в будущем уделяйте больше внимания технической подготовке и, возможно, встретимся через 4 месяца на обещанной второй конференции.

На юг!

Торжественно объявляем о грядущем открытии офиса в Одессе!

В связи с этим разыскиваем менеджеров проектов (с уверенным знанием PHP), PHP- и Python-разработчиков, специалистов по телефонным приложениям.

Связаться с нами можно по адресу [email protected].

Startup Crash Test: тренды и мячики

Один из наших разработчиков Инкогнито рассказывает о прошедшем 25 марта 20-м Startup Crash Test'e, посвященном актуальным тенденциям Интернета:

Организаторы ивента неплохо подготовились к юбилею. Им удалось собрать сильнейшую за все время существования мероприятия панель, участниками которой стали руководители крупнейших инет-компаний. Кроме того, появился приятный "пряник" в виде розыгрыша призов от партнеров (и выданного всем присутствующим мячика Internet Explorer :) ).

Панели предшествовал доклад Дениса Довгополого @dennydov о credit funded startups, проектах, при создании которых можно вложиться в бюджет до 10 тысяч USD. На рекламу в подобных проектах тратится порядка 2 тысяч, дизайн или разработка выполняются самостоятельно (в зависимости от того, кто на что гаразд), остальное аутсорсится. Главное при этом - предельно ясно понимать целевую аудиторию и её потребности.

Участниками панели стали Дмитрий Шоломко (Google), Дмитрий Шумкив (Microsoft), Юлия Марищук (Alegro Group), Павел Жданов (Украинаский Медиа Холдинг) и Сергей Петренко (Яндекс). Шоломко отметил, что Google инвестирует в таланты, но не в идеи, на что Шумкив ответил, что Microsoft готов покупать идеи, имеем ввиду :) У Яндекса же существует отдельная программа покупки стартапов "Яндекс Старт".

Говорили панелисты также и о том, что Украина третий год подряд остается самым быстрорастущим рынком для интернет-компаний. Пришло время делать упор на качество. Растет количество и значимость социальных сервисов, геотаргеттинга. Большую роль начинают играть локальные сервисы (здесь Сергей Петренко сравнил Белую Церковь с Южным Бронксом, это пять :) )

Закончили общение участники, отвечая на вопрос, какие приложения и продукты им бы хотелось видеть в ближайшее время. Были названы приложение автоматического заказа товаров для кухни, дополненная реальность, уже ставший классикой Microsoft Smart Home, а также Smart Auto, так-то.

В конце с помощью ранее упомянутых мячиков были определены стартапы, между которыми разделили "пожертвования" участников. Удачи им :)

Vicman - партнер CodeFest

Группа компаний Vicman выступит в качестве креативного спонсора конференции CodeFest, которая пройдет 19-20 марта в Новосибирске.

CodeFest — конференция разработчиков, посвященная актуальным вопросам разработки, управления проектами и тестирования. Достойные гуру интернет-технологий съезжаются со всей России, чтобы вдохнуть глоток свежих знаний, встретить старых знакомых и завести новые связи.

Так-то!

23.02.2011

23 февраля отметили очень весело.

Так весело, что к поздравлениям в блоге приступаем только сейчас, вечером 24-го :)

Хотим поздравить Мужчин! команды Vicman-Украина, а также друзей, коллег и партнеров с наступившим практически профессиональным днем!

Отдельный привет нашим новосибирским коллегам!

(Фотографии отсутствуют по причине первого предложения этой записи :) )

Торжественное открытие ряда новых вакансий.

Те, у кого ещё вчера не было мыслей о смене места работы, сейчас наверняка серьезно задумаются, ведь у Vicman-Украина есть несколько хороших предложений.

Мы ищем:

* Менеджера проектов (PHP-профиль)

* JavaScript-разработчиков

* Python-разработчиков

* UI-дизайнеров

Пишите. У нас отличная команда, интересные проекты и вкусный кофе.

И снова developers wanted!

Наша команда растет и развивается, так что обратите внимание: Vicman-Украина открывает новые вакансии.

Во-первых, мы ищем разработчиков приложений для iPhone. Описание вакансии - здесь.

Во-вторых, разыскиваются опытные Android-разработчики. Подробности.

Ждем ваших писем) И не забудьте рассказать друзьям!

Пополнение.

С радостью сообщаем, что в команде киевского представительства Vicman уже 8 человек!

Но останавливаться на достигнутом мы не собираемся и потому напоминаем, что у нас открыты вакансии PHP- разработчиков.

Join!

Техника, апдейт.

Расширяем "парк" офисной техники, так что теперь наши сотрудники (а точнее, сотрудницы :) ) работают не только на Intel i3, 4G, но и на таких красавцах.

PHP-developers wanted!

Разыскиваются опытные и толковые PHP-разработчики. В больших количествах.

Наши требования:

* Опыт работы: 2-5 лет
* PHP, MySQL, Nginx, ZF, Cloud
* ORM, MVC
* Базовое владение английским

Приветствуется:

* Представления о highload будут большим плюсом.

Мы предлагаем:

* Интересную работу в дружном молодом коллективе.
* Проекты, на которых предстоит работать, - собственные web2.0 сервисы.
* Достойную ЗП (от 1700 USD)
* Уютный офис в Бизнес Центре Арена Сити.
* Опыт работы в международной команде.

Если наша вакансия вас заинтересовала, пишите нам на [email protected].

Добро пожаловать в Vicman-Украина!

Международная группа IT-компаний Vicman специализируется на разработке высокотехнологичных интернет-решений.

Будучи основанной в 1998 году, уже к середине 2000-х годов группа компаний Vicman выпустила свыше 20 готовых продуктов, которые и по сей день востребованы более чем в 30 странах мира.

На данный момент приоритетным направлением деятельности группы является разработка собственных крупных интернет-проектов, ориентированных на международную аудиторию. В активе группы компаний Vicman - десятки успешно реализованных проектов, некоторые из них входят в Топ500 и Топ1000 рейтинга Alexa.

Наши команды работают в Москве и Московской области, Минске, Новосибирске, Одессе и Киеве.